EaseCation总则 讨论和分析及阅读浅谈 Gugu
阅读开始之前，我们需要明确的是，总则的针对对象是宁波易什网络技术有限公司的员工和在EaseCation服务器内的全体玩家。
自2022年新规改革以来，《EaseCation总则》针对对象不断扩大，已经逐步过渡为一个公司EaseCation小游戏项目的总规定。其在公司、在EaseCation的根本性地位得到了进一步强化。
以下是总则近2年来的有关变革：
1、第一章新增了公司的有关内容，重新系统性诠释了EaseCation的“最高裁决权”和有关公司其他核心内容。
2、第二章官方机构的变革，裁撤了“媒体团队”和“公会联盟”两个官方机构，再次的、 明确的阐释了外设机构的地位。其设立仅代表“我司”对外设机构的认可，外设机构成员不一定是官方机构成员或者是宁波易什网络技术有限公司的员工。
另外，第二章还将综合部列在了第一行，强化了综合部设置、组织、管理各内务机构和外设机构的根本性地位，说明所有的机构都在企业负责人和服主的领导之下。
3、新增了第四章“人力管理”，此章对EaseCation成员组成、招新、休假、离职做了详细的介绍。
4、新增了第八章“信息安全”，此章对EaseCation成员、用户，信息的储存、采集、使用、查看等做了详细的介绍，并删除了第一章“隐私第一，友谊第二”有关条例，凸显出了EaseCation对于隐私和信息安全的高度重视。
5、新增了第九章“争论处理”，此章对EaseCation成员遇到“玩家和玩家之间争论”和“官方机构成员和官方机构成员之间争论” 的情况提供了不处理或处理的依据。